Ücretsiz değerlendirme

Bildiklerini günlük hayatında uygulamakta zorlanıyor musun?

Kişisel gelişim hakkında çok şey öğrenmiş olabilirsin. Yine de bazı durumlarda eski tepkin geri gelebilir. Yanıtların, şu an hangi aşamada olduğunu gösterir.

DK
Durumunu Keşfeden
Yanıtlarına göre profilin
Aynı durum yeniden yaşandığında, ne hissettiğine ve nasıl karşılık verdiğine bakabiliriz.
Raise Your Frequency Yapay zekâ koçu
Sen
Raise Your Frequency Yapay zekâ koçu
Sen
Raise Your Frequency Yapay zekâ koçu
Aynı durum yeniden yaşandığında, ne hissettiğine ve nasıl karşılık verdiğine bakabiliriz.
Gökçe S. Hall

Duygularına kulak ver, güçlü yanlarınla yeniden bağ kur ve değişim için bir adım seç.

Spiritüel rehberlik koçu, dönüşüm mentoru ve içerik üreticisi.

Gökçe S. Hall

Bildiklerini uygulamak bazen zor olabilir.

Aynı durum tekrarlandığında, ne yapman gerektiğini bilsen bile eski tepkin geri gelebilir. Sonra “Bunu biliyordum, neden yine böyle oldu?” diye düşünebilirsin.

Bir duyguyu açıklamak, onu fark etmeye yetmeyebilir. Kendine hemen olumlu düşünmeni söylemek de o an sana gerçek gelmeyebilir. Önce o anda ne yaşadığını fark etmek, sana uygun bir karşılık bulmanı kolaylaştırabilir.

%0
Fiziksel olarak daha hareketli olmayı planlayanların bir kısmı niyetini eyleme dönüştüremedi.
Feil, K., Fritsch, J., and Rhodes, R. E. (2023). The intention-behaviour gap in physical activity: a systematic review and meta-analysis of the action control framework. British Journal of Sports Medicine, 57, 1263 to 1270.
%0
İki yıl sonraki takipte kararlarını sürdüren katılımcılar.
Norcross, J. C., and Vangarelli, D. J. (1989). The resolution solution: Longitudinal examination of New Year change attempts. Journal of Substance Abuse, 1(2), 127 to 134, as cited in Oscarsson, M., Carlbring, P., Andersson, G., and Rozental, A. (2020). A large-scale experiment on New Year resolutions. PLOS ONE, 15(12), e0234097.
%0
İyi niyetler her zaman eyleme dönüşmüyor.
Sheeran, P. (2002), as cited in Gollwitzer, P. M., and Sheeran, P. (2006). Implementation intentions and goal achievement: A meta-analysis of effects and processes. Advances in Experimental Social Psychology, 38, 69 to 119. Summary hosted by the National Cancer Institute Division of Cancer Control and Population Sciences.

Kendine yakın bir yerden başla.

Koçun sana ne hissetmen ya da neye inanman gerektiğini söylemez. Yaşadığın olaya birlikte bakar, neye ihtiyaç duyduğunu anlamana ve deneyebileceğin küçük bir adım bulmana yardım eder.

01

Yanıtlarını ver

Son dört haftayı düşün. Aklına bir örnek gelmiyorsa bunu da olduğu gibi yanıtlayabilirsin.

Ücretsiz
02

Öne çıkan aşamayı gör

Yanıtlarında öne çıkan aşamayı görürsün. Bu, kişiliğin ya da hayatının tamamı hakkında bir hüküm değildir.

Ücretsiz
03

Bir sonraki adımı seç

Bir durum seçer, sende neler olduğunu fark eder ve istersen küçük bir adım denersin.

Ücretli seanslar

Niyet ettiğimiz şeyi neden her zaman yapamıyoruz?

Bu araştırmalar, insanların niyetlerini ve kararlarını ne sıklıkta eyleme dönüştürdüğüne bakıyor. Bulgular, istemekle yapmak arasındaki farka dair genel bir çerçeve sunuyor. Senin deneyimini açıklamaz ya da koçluğun sana uygun olup olmadığını göstermez.

%47,6

Fiziksel olarak daha hareketli olmayı planlayanların bir kısmı niyetini eyleme dönüştüremedi.

Bir sistematik derleme, fiziksel aktivite niyeti olan kişilerde niyet ile eylem arasında bu farkı buldu. Bu bulgu, bir şeyi istemekle onu gerçek bir anda yapmak arasındaki mesafenin incelenebileceğini gösterir.

Feil, K., Fritsch, J., and Rhodes, R. E. (2023). The intention-behaviour gap in physical activity: a systematic review and meta-analysis of the action control framework. British Journal of Sports Medicine, 57, 1263 to 1270.
%19

İki yıl sonraki takipte kararlarını sürdüren katılımcılar.

Araştırmanın iki yıl sonraki takibinde katılımcıların yüzde 19'u kararlarını sürdürdüğünü bildirdi. Bu sayı, herhangi bir kişinin ne yapacağını ya da bu ürünün sonucunu göstermez.

Norcross, J. C., and Vangarelli, D. J. (1989). The resolution solution: Longitudinal examination of New Year change attempts. Journal of Substance Abuse, 1(2), 127 to 134, as cited in Oscarsson, M., Carlbring, P., Andersson, G., and Rozental, A. (2020). A large-scale experiment on New Year resolutions. PLOS ONE, 15(12), e0234097.
%53

İyi niyetler her zaman eyleme dönüşmüyor.

Bir sağlık davranışları derlemesinde, iyi niyetlerin yüzde 53 oranında eyleme dönüştüğü aktarıldı. Senin yanıtların tek başına bu sonucu açıklamaz; yalnızca kendi deneyimine bakmak için bir başlangıç sunar.

Sheeran, P. (2002), as cited in Gollwitzer, P. M., and Sheeran, P. (2006). Implementation intentions and goal achievement: A meta-analysis of effects and processes. Advances in Experimental Social Psychology, 38, 69 to 119. Summary hosted by the National Cancer Institute Division of Cancer Control and Population Sciences.

Yanıtlarında hangi aşama öne çıkıyor?

Her profil, bu değerlendirmede öne çıkan bir aşamayı anlatır. Yanıtlarına göre koçluğa nereden başlayabileceğini görebilirsin.

DK

Durumunu Keşfeden

Yanıtlarında belirgin bir duygu anı öne çıkmıyor. İstersen önce anlamak istediğin gerçek bir durumdan başlayabiliriz.

DA

Duygusunu Araştıran

Yanıtlarında bir duygu anı öne çıkıyor. O anda ne olduğunu, duyguyu iyi ya da kötü diye ayırmadan konuşabiliriz.

İD

İhtiyacını Dinleyen

Bir duygu yaşadığında neye ihtiyaç duyabileceğini düşünmüşsün. Aklına net bir yanıt gelmiş olsun ya da olmasın, o anda sana neyin iyi gelebileceğine bakabiliriz.

AD

Adım Deneyen

Bir ihtiyacına karşılık bir şey denemişsin. Nasıl geçtiğine ve neyin kolay ya da zor geldiğine kendi deneyiminden bakabiliriz.

SD

Sonucu Değerlendiren

Bir adım attıktan sonra ne olduğunu da düşünmüşsün. Beklediğinle olanı karşılaştırıp sende ne kaldığına bakabiliriz.

ÖU

Öğrendiğini Uygulayan

Önceki bir denemenden öğrendiğin bir şeyi benzer bir durumda kullanmışsın. Hangi kısmın işine yaradığını ve bir dahaki sefere neyi denemek istediğini konuşabiliriz.

Discover Yours

Which profile matches you?

A short assessment reveals your profile. Free, takes about 3 minutes, no signup required.

Öğrendiklerini günlük hayatında dene.

Bilgi odaklı çalışma

Yeni fikirler sunar.✕
Aynı öneri farklı durumlara da uygulanabilir.✕
Öğrendiklerini günlük hayatta denemek sana kalır.✕
Duygularına ayrıca bakman gerekebilir.✕
Sana uygun adımı kendin bulman gerekebilir.✕
Bir örüntünün neden tekrarlandığını tek başına açıklamayabilir.✕

Raise Your Frequency

Yanıtlarında öne çıkan aşamayı gösterir.✓
Kendi yaşadığın bir durumdan başlar.✓
Ne düşündüğüne, ne hissettiğine ve ne yaptığına birlikte bakar.✓
Sana gerçek gelen küçük bir adım bulmana yardım eder.✓
Sonucuna göre bir seans yolu sunar.✓
Tekrarlayan durumları anlamana alan açar.✓

Merak ettiklerin

Son yanıtlarında hangi aşamanın öne çıktığını gösteriyor. Bu bir tanı ya da değişmez kişilik etiketi değil. Koçluğa nereden başlayabileceğini bulmana yardım eder.
Bildiğin şeyleri, gerçek bir anda ne hissettiğin ve ne yaptığınla birlikte ele alır. Böylece sadece yeni bir fikir üzerinde durmak yerine, kendi deneyiminden hareketle bir sonraki adımı seçebilirsin.
Hayır. Bu, verdiğin yanıtlara dayanan bir öz değerlendirme. Sağlık durumunu ölçmez, tanı koymaz ve profesyonel bakımın yerini tutmaz.
Hayır. Bir beden duyumu aklına gelmiyorsa bunu söyleyebilir ya da başka bir ayrıntıdan başlayabilirsin. Kendini belirli bir şeyi hissetmeye zorlaman gerekmez.
Hayır. Buradaki frekans, örüntülerini düşünmek için kullanılan yansıtıcı bir çerçeve. Nesnel bir ölçüm ya da kişisel değerinin göstergesi değil.
Kendi seçtiğin gerçek bir durumdan başlarsın. Duygunu, ihtiyacını ve yaptıklarını inceler, istersen küçük ve sana mümkün gelen bir uygulama seçersin. Yapay zeka koçu senin yerine karar vermez.

Önce sonucunu gör, sonra planını seç

Ücretsiz değerlendirme sana yanıtlarında öne çıkan profili gösterir. Devam etmek istersen, çalışma biçimine uygun ödeme planını seçebilirsin.

Haftalık
$10.50 /hafta
Haftalık ücretlendirme

Koçluk yoluna haftalık ödeme planıyla başla.

Üç aylık
$3.08 /hafta
$39,99/3 ay. Haftalık karşılığı $3,08.

Daha uzun bir çalışma dönemi için üç aylık plan.

Kendi örüntüne yakından bak.

Yanıtlarını ver, bu değerlendirmede öne çıkan profili gör ve nereden başlamak istediğine sen karar ver.

✓ Değerlendirme ücretsiz ✓ En fazla 8 soru ✓ Yanıtlarına göre profil ✓ İstediğin zaman iptal edebilirsin
Yanıtların değerlendiriliyor
Yanıtların bir araya getiriliyor
Öne çıkan aşamaya bakılıyor
Profilin hazırlanıyor
Yanıtlarına göre profilin oluşturuluyor
Değerlendirmen tamamlandı.
Yanıtlarına göre
✦
Raise Your Frequency
Geçerli bir e-posta adresi gir.